离职是职场中常见的事情，如何处理离职员工的工资问题显得尤为重要。以下是公司关于离职员工工资支付的相关规定，希望能为大家提供清晰指引👇：
第一条：工资结算时间
所有工资将在员工正式办理完离职手续后的一个月内结清。若因特殊原因无法按时发放，公司将提前通知并说明原因⏰。
第二条：工资包含内容
工资包括基本工资、绩效奖金及各类补贴（如交通补贴、餐补等）。但需扣除个人所得税、社保公积金等法定费用，请大家注意核对明细📝。
第三条：未休年假补偿
如果员工在职期间有未休完的年假，公司将按照日薪标准进行折算补偿。请在离职前与人事部门确认具体天数📅。
第四条：沟通渠道
如有任何疑问或特殊情况，可随时联系人力资源部，我们将尽力协助解决💬。
遵守规定，保障权益，让我们共同维护良好的劳动关系🤝✨。
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